Azərbaycan Respublikası Nazirlər Kabineti Qərar№ 151

1.2. aşağıdakı məzmunda dördüncü cümlə əlavə edilsin:

Nazirlər kabinetinin 2003 qərarları

AZƏRBAYCAN RESPUBLİKASININ
KƏND TƏSƏRRÜFATI
NAZİRLİYİ

Torpaqlarımız, hava, su ərazimiz Azərbaycanda kənd təsərrüfatı məhsulları istehsalının sürətlə artırılmasına yönəldilməli, istifadə edilməlidir!

Heydər Əliyev

Torpaqlarımız, hava, su ərazimiz Azərbaycanda kənd təsərrüfatı məhsulları istehsalının sürətlə artırılmasına yönəldilməli, istifadə edilməlidir!

Heydər Əliyev

• Ana səhifə
• Qanunvericilik
• Azərbaycan Respublikası Nazirlər Kabinetinin Qərarları və Sərəncanları

Azərbaycan Respublikası Nazirlər Kabinetinin Qərarları və Sərəncanları

Sənədin adı

Nömrəsi

Qəbul edilmə tarixi

Azərbaycan Respublikası Nazirlər Kabinetinin “Dövlət büdcəsindən maliyyələşən bir sıra təşkilatlarda çalışan işçilərin aylıq vəzifə maaşları haqqında” 2018-ci il 14 mart tarixli 94 nömrəli, “Azərbaycan Respublikasının Prezidenti yanında Qeyri-hökumət təşkilatlarına Dövlət Dəstəyi Şurasının Katibliyinin xərclər smetası, işçilərinin say həddi və aylıq vəzifə maaşları haqqında” 2008-ci il 1 iyul tarixli 149 nömrəli və “Mənəvi Dəərlərin Təbliği Fondunun işçilərinin say həddinin müəyyən edilməsi və aylıq vəzifə maaşlarının təsdiq edilməsi barədə” 2017-ci il 16 noyabr tarixli 494 nömrəli qərarlarında dəyişikliklər edilməsi haqqında AR Nazirlər Kabinetinin Qərarı

“Tütün çəkmək üçün xüsusi ayrılmış yerlərə dair Tələblər” in təsdiq edilməsi barədə AR Nazirlər Kabinetinin Qərarı

“Bəzi istehlak mallarının istehsalı və dövriyyəsi ilə əlaqədar dövlət tənzimlənməsinin təkmilləşdirilməsi sahəsində əlavə tədbirlər haqqında” Fərmanının icrası barədə AR Nazirlər Kabinetinin Qərarı

Tabeli qurumlar
Aqrar İnnovasiya Mərkəzi
Baytarlıq Elmi-Tədqiqt İnstitutu
Bitki Mühafizə və Texniki Bitkilər Elmi-Tədqiqat İnstitutu
Əkinçilik Elmi-Tədqiqat İnstitutu
Heyvandarlıq Elmi-Tədqiqat İnstitutu
Üzümçülük və Şərabçılıq Elmi-Tədqiqat İnstitutu
Aqrar Xidmətlər Agentliyi
Aqrar Kredit və İnkişaf Agentliyi
Azərbaycan Dövlət Aqrar Universiteti
“Aqrar tədarük və təchizat” Açıq Səhmdar Cəmiyyəti
Aqrar Tədqiqatlar Mərkəzi
Tərəvəzçilik Elmi Tədqiqat İnstitutu Publik hüquqi şəxs
Respublika Elmi Kənd Təssərüfatı Kitabxanası
Dövlət Toxum Fondu
Mühüm Linklər
Azərbaycan Respublikasının Prezidenti
Heydər Əliyev
Heydər Əliyev Fondu
Zərifə Əliyeva
Mehriban Əliyeva
Azərbaycan Respublikasinin Nazirlər Kabineti
azerbaijan.az
Azərbaycan Dövlət İnformasiya Agentliyi
Virtual Qarabağ
Elektron Hökümət Portalı
ASAN xidmət
Satınalan təşkilatların ərzaq məhsullarına tələbatı Portalı
Dövlət Xidmətləri Portalı
Kənd Təsərrüfatı Strateji Yol Xəritəsi

Bütün müəllif hüquqları qorunur 2023

Azərbaycan Respublikası Nazirlər Kabineti Qərar
№ 151

Azərbaycan Respublikası Nazirlər Kabinetinin 2000-ci il 11 sentyabr tarixli 167 nömrəli qərarı ilə təsdiq edilmiş “Azərbaycan Respublikasında notariat hərəkətlərinin aparılması qaydaları haqqında Təlimat”da dəyişikliklər edilməsi barədə

“Azərbaycan Respublikasının Mülki Məcəlləsində dəyişikliklər edilməsi haqqında” Azərbaycan Respublikasının 2012-ci il 6 aprel tarixli 321-IVQD nömrəli Qanununun tətbiqi barədə” Azərbaycan Respublikası Prezidentinin 2012-ci il 8 may tarixli 2219 nömrəli Sərəncamının 1.2-ci bəndinin icrasını təmin etmək məqsədi ilə Azərbaycan Respublikasının Nazirlər Kabineti QƏRARA ALIR:

1. Azərbaycan Respublikası Nazirlər Kabinetinin 2000-ci il 11 sentyabr tarixli 167 nömrəli qərarı (Azərbaycan Respublikasının Qanunvericilik Toplusu, 2000, № 9, maddə 693; 2001, № 11, maddə 722; 2002, № 3, maddə 148, № 7, maddə 455, № 10, maddə 635; 2003, № 10, maddə 629; 2005, № 4, maddə 386, № 6, maddə 534, № 8, maddə 782, № 10, maddə 977, № 11, maddə 1061, № 12, maddələr 1228, 1231; 2006, № 3, maddə 297, № 8, maddə 731, № 9, maddə 830, № 10, maddə 902, № 11, maddə 994; 2008, № 2, maddə 108, № 4, maddə 316, № 8, maddə 787; 2009, № 2, maddə 148, № 10, maddələr 846, 849, № 12, maddə 1079; 2010, № 6, maddə 555; 2011, №10, maddə 971; 2012, № 3, maddə 263; Azərbaycan Respublikası Nazirlər Kabinetinin 2012-ci il 18 may tarixli 116 nömrəli və 29 may tarixli 124 nömrəli qərarları) ilə təsdiq edilmiş “Azərbaycan Respublikasında notariat hərəkətlərinin aparılması qaydaları haqqında Təlimat”ın 75-ci hissəsinin ikinci abzasında aşağıdakı dəyişikliklər edilsin:

1.1. birinci cümləyə “istənilən” sözündən sonra “(nəqliyyat vasitəsinə dair sərəncam vermə hüququnu nəzərdə tutan etibarnamə istisna olmaqla)” sözləri əlavə edilsin;

1.2. aşağıdakı məzmunda dördüncü cümlə əlavə edilsin:

“Nəqliyyat vasitəsinə dair sərəncam vermə hüququnu nəzərdə tutan etibarnamə bir ildən artıq müddətə verilə bilməz.”.

2. Bu qərar 2012-ci il oktyabrın 1-dən qüvvəyə minir.

Baş nazirinin birinci müavini Yaqub Eyyubov

Nazirlər kabinetinin 2003 qərarları

Azərbaycan Respublikası Nazirlər Kabinetinin 2003-cü il 9 yanvar tarixli, 3 nömrəli qərarı ilə təsdiq edilmişdir İstehsalat qəzası və yaxud peşə xəstəliyi nəticəsində sağlamlığı pozulmuş işçiyə və ya bu səbəbdən həlak olmuş işçinin ailə üzvlərinə ödənclərin verilməsi qaydaları, şərtləri və məbləği 1. Ümumi müddəalar 1.1. Azərbaycan Respublikasında işçilərin sağlam və təh¬lü-kəsiz əmək şəraiti Azərbaycan Respublikasının Əmək Məcəl¬lə¬si ilə tənzimlənir. Bu Qaydalar Azərbaycan Respublikasının Əmək Məcəl¬lə-sinə əsasən istehsalat qəzası və yaxud peşə xəstəliyi nəti¬cə¬sində sağlamlığı pozulmuş işçiyə və ya bu səbəbdən həlak olmuş işçinin ailə üzvlərinə ödənclərin verilmə qaydalarını, şərtlərini və məbləğini müəyyən edir. İşçinin istehsalat qəzası və yaxud peşə xəstəliyi nəticə¬sin¬də sağlamlığı pozulduqda və ya bu səbəbdən həlak olduqda (bun-dan sonra – istehsalatda əmək xəsarəti), bədbəxt hadisənin təhqiqat aktına əsasən təqsirkar müəssisə, idarə və təşkilatlar (bundan sonra – təqsirkar işəgötürən (təqsirkar müəssisə) işçiyə dəyən zərərə görə qanunvericiliyə uyğun olaraq maddi məsu¬liy-yət daşıyır. Bu zərər təqsirkar müəssisələrdə gəlir hesabına, büdcədən maliyyələşdirilən müəssisələrdə isə büdcə vəsaiti, yaxud büdcədənkənar vəsaitlər hesabına ödənilir. Zərərçəkənə istehsalatda əmək xəsarəti nəticəsində onun itir¬diyi peşə əmək qabiliyyətinin (peşə əmək qabiliyyəti olma¬dıq-da isə ümumi əmək qabiliyyətinin) dərəcəsindən asılı olaraq aylıq ödənclər, habelə sağlamlığının pozulması ilə bağlı əlavə çəkdiyi xərclər ödənilir. Zərərçəkənin qəsdi nəticəsində əmələ gəlmiş zərərdən başqa, zərərçəkənin günahının dərəcəsindən asılı olmayaraq, dəyən zərərin əvəzi ödənilir. 1.2. Aşağıdakı sənədlər olduqda, təqsirkar işəgötürən əmək xəsarətinə görə dəyən zərəri ödəməlidir:  istehsalatda baş vermiş bədbəxt hadisə haqqında qanun-ve¬riciliklə müəyyən edilmiş formada tərtib olunmuş akt və yaxud işəgötürən tərəfindən əməyin mühafizəsi qaydalarına əməl olunmadığına görə işçi ilə istehsalatda bədbəxt hadisənin baş verməsi barədə məhkəmənin hökmü (qətnaməsi, qərarı);  işçinin peşə əmək qabiliyyətinin itirilməsini və yaxud pe-şə xəstəliyini təsdiq edən Tibbi-Sosial Ekspert Komis¬si¬ya¬sı¬nın (TSEK) şəhadətnaməsi və yaxud ölümü haqqında şəha¬dət¬na¬mə. 1.3. Təqsirkar işəgötürən istehsalatda bədbəxt hadisə nəticəsində əmək qabiliyyətini itirmiş və ya peşə xəstəliyinə tutulmuş, müvafiq həkim məsləhət komissiyası və ya TSEK-in rəyi əsasında müvəqqəti yüngül işə keçirilmiş işçilərə əvvəlki əmək haqqı ilə yeni iş yerindəki əmək haqqı arasındakı fərqi ödəyir. Bu fərq işçinin əmək qabiliyyəti bərpa olunanadək, əlillik və ya sağlamlıq imkanlarının məhdudluğu müəyyən edildiyi vaxtadək ödənilməlidir. 1.4. TSEK qüvvədə olan qanunvericiliyə müvafiq istehsalatda əmək xəsarəti nəticəsində zərərçəkənin peşə əmək qabiliyyətinin (peşə əmək qabiliyyəti olmadıqda isə ümumi əmək qabiliyyətinin) itirilmə müddətini, dərəcəsini (faizini), əlillik qrupunu, sağlamlıq imkanları məhdudluğunu və habelə səhhətinin pozulması ilə əlaqədar əlavə çəkdiyi xərcləri (qüvvəli yeməklər, protezlər, kənar şəxsin ona göstərdiyi xidmət və sair xərclər) müəyyən edir və bu barədə qərar çıxarır. 2. Zərərçəkənə dəymiş zərərə görə ödənclərin növləri və miqdarı 2.1. İstehsalatda əmək xəsarəti nəticəsində zərərçəkənin əmək qabiliyyətinin azalması və ya ölümü nəticəsində dəyən zərərin əvəzi aylıq ödənişlər yolu ilə ödənilir. Həmin aylıq ödənc zərərçəkənin xəsarət almazdan və ya-xud peşə əmək qabiliyyətini itirdiyi gündən əvvəl malik olduğu orta aylıq əmək haqqının həmin xəsarət nəticəsində itir¬diyi pe¬şə əmək qabiliyyətinin faizi miqdarında müəyyən edilib ödə¬ni¬lir. İstehsalatda əmək xəsarəti nəticəsində həlak olmuş şəxsin himayəsində olmuş və zərərə görə aylıq ödənc almaq hüququna malik şəxslərə himayəçinin vəfat etməmişdən əvvəlki faktiki orta aylıq əmək haqqının 100 faizi miqdarında ödəniş müəyyən edilir. 2.2. Əmək xəsarəti ilə əlaqədar təqsirkar müəssisə zərər¬çə-kənə sağlamlığının pozulması ilə bağlı əlavə çəkdiyi xərc¬lə¬rin, o cümlədən müalicəyə, əlavə qidalanmaya, dərman alın¬ma¬sı¬na, protezləşdirməyə, başqasının qulluğuna, sanatoriya-kurort müalicəsinə, xüsusi nəqliyyat vasitələri əldə edilməsinə, başqa peşəyə hazırlanmaya çəkdiyi xərclərinin əvəzini ödəyir, bu şərt¬lə ki, zərərçəkənin həmin yardım və qulluq növlərinə möhtac olduğu və bunları pulsuz almaq hüququnun olmadığı müəyyənləşdirilsin. 2.3. Zərərə görə aylıq ödəncin məbləği müəyyənləş¬diri¬lər-kən zərərçəkənə xəsarət yetirilməsi və ya sağlamlığının baş¬qa şəkildə pozulması ilə əlaqədar təyin edilmiş əlilliyə görə pensiya, eləcə də həm sağlamlığına zərər vurulanadək, həm də zərər vurulduqdan sonra təyin edilmiş digər pensiyalar, müavi¬nət¬lər və digər bu cür ödənişlər nəzərə alınmır və zərərin əvə¬zi¬nin ödənilməsi miqdarının azaldılmasına səbəb olmur (zərərin əvəzinin ödənilməsi hesabına daxil edilmir). 3. Zərərə görə ödəncləri almaq hüququna malik olan şəxslər, ödənclərin ödənilmə müddətləri və hesablanması qaydası 3.1. Zərərçəkənin (ailə başçısının) öldüyü halda zərərə görə ödəncləri almaq hüququ olan şəxslər Azərbaycan Respub¬li-kası Mülki Məcəlləsinin 1121-ci maddəsi ilə müəyyən edilir. 3.2. Zərərçəkənlərə və yaxud zərərə görə aylıq ödənc al-maq hüququna malik olan şəxslərə ödənclər aşağıdakı vaxtdan ve¬rilir:  zərər çəkmiş işçilərə – istehsalatda əmək xəsarəti nəticə-sində əvvəlki peşə əmək qabiliyyətini itirdiyi gündən;  işçinin vəfatı ilə əlaqədar olaraq zərərin ödənilən miq¬da-rını almaq hüququna malik olan şəxslərə – mərhumun vəfat et-diyi gündən, lakin zərərin ödənilən məbləğini almaq hüqu¬qu¬nu əldə etdiyi gündən tez olmayaraq. 3.3. Zərərə görə aylıq ödəncin miqdarının hesablan¬ma¬sın-da götürülən orta əmək haqqı zərərçəkənin əmək xəsarəti alma-mış¬dan və ya peşə əmək qabiliyyətini itirməmişdən əvvəlki 12 təq¬vim ayı üzrə hesablanır. Zərərçəkənin orta aylıq əmək haqqı onun sağlamlığının pozulmasından əvvəlki on iki aylıq əmək haqqının ümumi məbləğinin on ikiyə bölünməsi yolu ilə hesablanır. Zərər vurulanadək zərərçəkən on iki aydan az işləmiş olduğu halda, orta aylıq əmək haqqı sağlamlığın pozulmasından əvvəlki faktiki işlənilmiş aylar üçün əmək haqqının ümumi məbləğinin həmin ayların sayına bölünməsi yolu ilə hesablanır. Zərərçə¬kə¬nin tam işləmədiyi aylar onun arzusu ilə tam işlənilmiş əvvəlki aylarla əvəz edilir və ya əvəz etmək mümkün olmadıqda, he¬sab¬dan çıxarılır. Zərərçəkən peşə xəstəliyinə tutulduqda, zərərə görə aylıq ödəncin miqdarının hesablanmasında götürülən orta əmək haq¬qı zərərçəkənin işlədiyi peşə (vəzifə) üzrə əmək fəaliyyətinin dayandırıldığı və ya peşə xəstəliyinin təsdiq edildiyindən əv¬vəl¬ki 12 təqvim ayı üzrə hesablanır. Əmək xəsarəti nəticəsində zərərçəkən vəfat etdikdə, zərə¬rə görə aylıq ödəncin miqdarının hesablanmasında götürülən or¬ta əmək haqqı işçinin ölümündən əvvəlki 12 təqvim ayı üzrə hesablanır. 3.4. İstehsalatda əmək xəsarəti ilə əlaqədar ödənilən zərərə görə aylıq ödəncin miqdarının hesablanmasında götü¬rü¬lən orta əmək haqqı müəyyən edilərkən nəzərə alınan və alın¬ma¬yan ödənclərin siyahısı «Məzuniyyət vaxtı üçün orta əmək haqqının hesablanması zamanı nəzərə alınan və alınmayan ödənc¬lərin müəyyən edilməsi və məzuniyyət vaxtı üçün orta əmək haqqının əmsallaşdırılması qaydasının təsdiq edilməsi ba¬rədə» Azərbaycan Respublikası Nazirlər Kabinetinin 1999-cu il 25 avqust tarixli, 137 nömrəli qərarının 1 nömrəli əla¬və¬si¬nə uyğun olaraq müəyyən edilir. Əgər xəsarət yetirilənədək və ya sağlamlığı başqa şəkildə pozulanadək zərərçəkənin əmək haqqında onun əmlak vəziy¬yə¬ti-ni yaxşılaşdıran sabit dəyişikliklər baş vermişdirsə (tutduğu vəzifə üzrə əmək haqqı artırılmışdırsa, daha yüksək maaşlı işə keçirilmişdirsə, əyani təhsil aldığı təhsil müəssisəsini bitir¬dik¬dən sonra işə girmişdirsə və zərərçəkənin əməyinin ödənilmə¬sin¬də dəyişikliyin və ya dəyişiklik imkanının sabitliyinin sübu¬ta yetirildiyi başqa hallarda), onun aylıq əmək haqqı müəyyən¬ləş-dirilərkən yalnız müvafiq dəyişiklikdən sonra aldığı və ya almalı olduğu aylar üzrə əmək haqqı nəzərə alınır. 18 yaşına çatmamış zərərçəkənin aylıq ödəncinin miqdarı minimum əmək haqqının beş mislindən az ola bilməz. 3.5. İstehsalatda əmək xəsarəti ilə əlaqədar ödənilən zərərə görə aylıq ödənclərin miqdarı qanunvericiliklə müəyyən olunmuş qaydada təqsirkar müəssisədə işçilərin minimum əmək haqqı və yaxud tarif (vəzifə) maaşlarının kütləvi artımı za¬manı qanunvericiliklə müəyyən olunmuş qaydada təshih edilir və ödənilir. Bu halda aylıq ödənclərin miqdarının hesab¬lan¬masında götürülən orta əmək haqqı zərərçəkənin həmin təqsirkar müəssisədə işlədiyi peşə (vəzifə) üzrə tarif maaşının kütləvi artımdan sonra iki aylıq faktiki orta əmək haqqı hesabından müəyyən edilir və göstərilən artım günündən baş¬¬la¬yaraq ödənilir. Həmin orta aylıq əmək haqqının hesab¬lan¬ma¬sın¬da nəzərə alınan və nəzərə alınmayan ödənclərin siyahısı «Orta əmək haqqı hesablanarkən nəzərə alınan və alınmayan ödənc¬lə¬rin müəyyən edilməsi barədə» Azərbaycan Respublikası Nazir¬lər Kabinetinin 2000-ci il 15 iyul tarixli, 126 nömrəli qərarına uyğun olaraq müəyyən edilir. Mövcud şəraitdə zərərçəkənin peşəsinin (vəzifəsinin) adı dəyişdirildikdə və yaxud ləğv edildikdə, təqsirkar müəssisədə müvafiq peşə (vəzifə) və yaxud peşə qrupları, müəssisə üzrə orta əmək haqqından müəyyən edilərək hesablanır. 3.6. 3.3–3.5-ci bəndlərdə göstərilən qaydada təqsirkar müəssisə tərəfindən zərərçəkənin əvəzçiliklə işlədiyi yerdə aldığı əmək haqqı hesablanıb ödənilir. 3.7. Ermənistan Respublikasının müəssisələrində əmək xəsarəti nəticəsində dəymiş zərərə görə ödənc alan qaçqın statuslu zərərçəkənlərin zərərə görə ödənclərinin miqdarının hesablanmasında götürülən orta aylıq əmək haqqı Azərbaycan Respublikasının Dövlət Statistika Komitəsi tərəfindən respub¬li¬ka üzrə həmin zərərçəkənlərin işləmiş olduqları müvafiq sahə¬lər üzrə mövcud orta aylıq əmək haqqı hesabından müəyyən edi¬lir və hər ilin birinci rübündə keçən ilin orta əmək haqqı əsa¬sında yenidən hesablanaraq Azərbaycan Respublikası Döv¬lət Sosial Müdafiə Fondunun vəsaiti hesabına ödənilir. 3.8. Ləğv edilmiş təqsirkar kolxoz və sovxozların hüquqi varisi olmadıqda, zərərçəkənlərə və yaxud zərərin əvəzini almaq hüququna malik olan şəxslərə zərərə görə ödənclərin miqdarının hesablanmasında götürülən orta aylıq əmək haqqı Azərbaycan Respublikasının Dövlət Statistika Komitəsi tərə¬fin-dən respublikada kənd təsərrüfatı sahəsi üzrə mövcud olan orta aylıq əmək haqqından müəyyən edilir və hər ilin birinci rübün¬də keçən ilin orta aylıq əmək haqqı əsasında yenidən hesab¬la¬nır və bu qərar qüvvəyə mindiyi tarixdən Azərbaycan Respubl¬i¬ka¬sı Dövlət Sosial Müdafiə Fondunun vəsaiti hesabına ödən¬i¬lir. Mülkiyyət forması dəyişdirilmədən saxlanılan kolxoz və sovxozlar barədə məlumat ildə bir dəfə Azərbaycan Respub¬li¬ka-sının Dövlət Statistika Komitəsi tərəfindən Dövlət Sosial Müdafiə Fonduna təqdim edilir 3.9. İstehsalat təlimi (təcrübəsi) keçən dövrdə istehsalatda əmək xəsarəti alan zərərçəkənlərə və yaxud bu səbəbdən həlak olmuş şəxslərin zərərə görə ödənc almaq hüququna malik olan ailə üzvlərinə ödənilməli olan zərərin miqdarı onun öyrəndiyi peşə (vəzifə) üzrə faktiki orta əmək haqqı, lakin müvafiq tarif (vəzifə) maaşından aşağı olmamaqla hesablanır. Bu halda faktiki orta əmək haqqı hesablanarkən bu Qaydaların 3.5-ci bəndində göstərilən nəzərə alınan və alınmayan ödənişlər götürülür. Həmin zərərçəkənlərə istehsalat təlimi (təcrübəsi) keçən dövrdə əmək haqqının verilmədiyi hallarda ödənilməli olan zərərin miqdarı müvafiq peşə (vəzifə) üzrə tarif (vəzifə) maaşından aşağı olmamaqla hesablanır. 3.10. Zərər dəyməsində təqsirkar olan müəssisənin yeni¬dən təşkil edildiyi halda onun hüquqi varisi zərərçəkənə zərərin əvəzini ödəyir. 3.11. Zərər dəyməsində təqsirkar olan müəssisənin ləğv olun¬duğu halda qanunvericiliklə müəyyənləşdirilmiş qaydada zərərçəkənə zərərin əvəzi ödənilir. 3.12. Zərərin ödənilməsi ilə əlaqədar tərəflər arasında ya¬ra-nan mübahisələr Azərbaycan Respublikasının qanunverici¬li¬yinə müfaviq olaraq həll edilir.

Комментарии 0

Новые комментарии
Для того чтобы оставить комментарий, войдите или зарегистрируйтесь
Сервисы VK
добавлена 9 февраля в 08:27
İlməkçinin vəzifə təlimatları kimdə varsa at bilər zəhmət olmasa
добавлена 4 февраля в 11:25

TikTok’ta SƏTƏM GROUP (@hse_support) |750 Beğeni.835 Takipçi.təhlükəsizliyini fikirləş, təhlükəsiz işlə.SƏTƏM GROUP (@hse_support) adlı kullanıcıdan en yeni videoyu izleyin.

добавлена 9 апреля 2022 в 19:44

Salam, keyfiyyətə nəzarət üzrə mütəxəssisin peşə təlimatı ve ya buna oxşar bir təlimati tapmaqda kömək ede bilersiz ?